O trabalho inteligente não para e decola. A bordo de um iate
Cerca de 400.000 euros de serviços vendidos e 50 empresas clientes que organizaram mais de 4.000 dias úteis ao longo de 2022. Smace, um acrônimo para Smart Work in a Smart Place, propõe um modelo de trabalho ágil capaz de responder às necessidades de quem exerce a sua profissão em modo híbrido ou completamente externo ao local de trabalho. A missão da startup fundada por consultores Andrea Drugghetti E Marta Romero estruturou seu core business na gestão do trabalho inteligente, especialmente na Itália e na Europa. Hoje conta com 12 funcionários que atuam na modalidade trabalho inteligente completo.
O trabalho inteligente é bom para o meio ambiente porque reduz as emissões de CO2
52% das grandes empresas, 30% das PME e 25% das administrações públicas já tomaram medidas para rever os seus espaços de trabalho com vista a trabalho ágil. Os dados do Observatório de Trabalho Inteligente da Escola de Administração do Politécnico de Milão contam como os ambientes deverão ser funcionais em relação ao fenômeno ligado à difusão do Trabalho Híbrido. Também se regista uma tendência de crescimento nos países europeus vizinhos, que tem visto o valor subir em países como a Irlanda, França, Luxemburgo e Bélgica. A aplicação desta modalidade permite obter benefícios também a nível ambiental ao reduzir as emissões de CO2 em 40% ao ano por pessoa. O crescimento também é confirmado por reconhecimentos como ser o vencedor do concurso Invitalia Smart Money, ou ter recebido o prêmio Innovate for Smarter Work, ficando entre as atividades mais inovadoras do Futuro do Trabalho. Por último, mas não menos importante, ter sido selecionada na convocatória 3W Woman, Welfare and Worklife Balance com a Acea. A Smace, com mais de 430 mil euros de serviços vendidos desde a sua fundação, dos quais 360 mil euros só em 2022, já colaborou com 50 empresas clientes, entre as quais Bending Spoons, Cluster Reply e EY.
Senha: flexibilidade
É preciso prestar atenção às necessidades dos trabalhadores que exigem mais equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Longas horas no trânsito ou marcações deixarão de ser contempladas e por isso as organizações que almejam a excelência terão que se adaptar às necessidades das pessoas para se manterem competitivas e acima de tudo atrativas. Esse nova concepção é um elemento que pode evoluir no futuro, de fato novos serão adotados modelos de organização do trabalho, aumentando o comprometimento e introduzindo o uso de novas tecnologias nos processos de trabalho. Smace propõe uma plataforma capaz de agregar e trazer as diferentes possibilidades, seu mantra é promover uma visão do escritório difundido, flexível E inteligente. Hoje mais de 150 estruturas geridas pela Smace estão localizadas de forma a cobrir todo o território nacional.
A produtividade também é garantida em alto mar
A empresa também está envolvida na definição, por meio de ações de pesquisa e desenvolvimento, alguns parâmetros denominados Smace Workability Index que atribuem uma pontuação levando em consideração fatores não usualmente considerados pelos sites e indicadores tradicionais. O espaço de trabalho não será mais necessariamente delimitado por um local físico, mas será “redesenhado”. Nesse sentido, a crença de que o produtividade está ligada à consecução de objetivos e não ao tempo gasto no local de trabalho. Daí a intuição de Smace e seu serviço original Smace Yachting onde é possível praticar um trabalho ágil a bordo de um catamarã perfeitamente equipado. O serviço inclui uma estação de trabalho e conexão web segura.
